Saytning odatiy versiyasiga qaytish
Manfaatlar to'qnashuvini boshqarish bo'yicha NIZOM
19-05-2025, 12:26
Odob-axloq qoidalari to'g'risida
19-05-2025, 12:25
XUSUSIY UNIVERSITET TALABASI 3 KURSDAN ISHLASA BO‘LADIMI?
26-09-2023, 11:32
XUSUSIY UNIVERSITET TALABASI 3 KURSDAN ISHLASA BO‘LADIMI? "Ta’lim to‘g‘risida"gi Qonunning 31-moddasi 3-qismiga binoan Davlat ta’lim standartlari va davlat ta’lim talablariga muvofiq ta’lim
HOMILADOR XODIM BILAN TUZILGAN MUDDATLI MEHNAT SHARTNOMASINI BEKOR QILSA BO‘LADIMI?
26-09-2023, 11:31
HOMILADOR XODIM BILAN TUZILGAN MUDDATLI MEHNAT SHARTNOMASINI BEKOR QILSA BO‘LADIMI? Amaldagi Mehnat kodeksining 408-moddasiga asosan, homilador ayollar bilan tuzilgan mehnat shartnomasini ish
❗️Ходимларга ортиқча тўлаб юборилган иш ҳақи қайси ҳолатларда ундирилади, қайси ҳолатларда йўқ?
26-09-2023, 11:30
❗ ️Ходимларга ортиқча тўлаб юборилган иш ҳақи қайси ҳолатларда ундирилади, қайси ҳолатларда йўқ? Амалдаги Меҳнат кодексининг 269-моддасига кўра ходимга ортиқча тўланган иш ҳақини агар бу меҳнат
❗️Шифокорларга етказиб қўйинг.
26-09-2023, 11:28
❗ ️Шифокорларга етказиб қўйинг. Янги таҳрирдаги Меҳнат кодексида тиббиёт ходимларига тегишли бўлган, эски таҳрирдаги Меҳнат кодексида мавжуд бўлмаган бир норма акс этган. ❗ ️Эътибор берамиз, янги